Geralmente associado a bitcoins, o blockchain é um grande banco de dados que armazena diversas informações. Como principal vantagem, essa tecnologia traz a descentralização das medidas de segurança, criando um registro de dados compartilhado, mas, ao mesmo tempo, extremamente seguro. Esse modelo costuma ser desenhado com a ajuda do BMC , ferramenta simples e funcional. Portanto, somente com boas ferramentas digitais é possível manter o empreendimento suficientemente moderno, capaz de seguir os contornos da mudança digital, talvez até ditar algumas destas mudanças. Muitos softwares utilizam o chamado cloud computing, permitindo acessar seus dados de qualquer lugar por meio da nuvem — você só precisa de uma boa conexão com a internet para isso. Além disso, é possível contar com a tecnologia para monitorar o desempenho de cada um dos vendedores, avaliando suas métricas diárias.
Também podem escolher trabalhar no ambiente no qual se sentem mais confortáveis, seja sua própria casa, um espaço de coworking ou até mesmo um café. E a redução de custos é um benefício sentido para ambos os lados, empresas e colaboradores. Isso porque a maior parte dos funcionários passou a se alimentar em casa, evitando gastos com alimentação no horário de trabalho.
Trabalho remoto: 4 dicas para gerenciar os colaboradores a distância
Por isso, vale formalizar sua empresa e contar com a carteira do CRECI em seus contatos. Mas para obter todos os benefícios da tecnologia no home office, e também os resultados que o trabalho remoto traz para empresas, colaboradores e até clientes, é preciso escolher as soluções adequadas. Por esses e outros motivos, a prática do home office se torna motivadora para os funcionários das empresas que adotam essa modalidade de trabalho.
Além de economizar comendo em casa, o fato de não comer na rua ajudou e continuou ajudando muitas pessoas a terem refeições mais saudáveis. Ter mais controle sobre seu horário de trabalho permite que você se concentre em sua vida pessoal quando necessário. Trabalhar remotamente geralmente significa que você também pode trabalhar de qualquer lugar, pois os funcionários não precisam mais trabalhar perto da empresa. Trabalhar de home office e se deslocar menos significa menos carros na estrada. Essa diminuição no uso de gasolina por funcionários de escritório significa uma diminuição em nossa pegada de carbono geral. Além de uma alimentação mais saudável, trabalhar de home office permite fazer uma pausa para realizar algumas atividades físicas como exercícios ou alongamentos.
Caso uma loja deixe de modernizar suas operações, pode entrar em uma rota para o insucesso. Por outro lado, empresas líderes dessa transformação digital são mais prósperas e bem-sucedidas. Ou seja, se uma empresa não comercializa seus bens/serviços, não consegue suprir as demandas latentes no mercado. Torna-se possível, por exemplo, reter um maior número de talentos, aumentar a lealdade ao empreendimento e reduzir o absenteísmo das equipes. Sendo assim, com essa tecnologia, é possível fazer contratações mais voltadas ao objetivo corporativo, acompanhar o desempenho e manter boas práticas de remuneração, otimizando o trabalho do RH e trazendo retorno para a organização.
Como você deve saber, algumas empresas como o Facebook, relataram grandes violações de dados. Sendo assim, para o futuro, principalmente com a nova realidade do trabalho remoto, as empresas menores devem reforçar a segurança de TI ainda mais. Não possuindo o colaborador os equipamentos/ferramentas necessários para dar andamento às suas atividades, a empresa pode concedê-los em regime de comodato, sem que isso caracterize verba salarial. Uma vez que isso não seja possível, o período da jornada normal de trabalho deve ser computado como tempo de trabalho à disposição do empregador, ou seja, sobreaviso. Também é importante mencionar que muitos profissionais não gozam de espaço adequado em suas residências para a prática do home office ou precisam conviver com altas demandas trazidas por seus filhos que não estão indo à escola.
CONTATOS
Ao exercerem trabalhos mais desafiadores, eles conseguem ajudar a empresa demonstrando outras habilidades. A melhora da produtividade é um dos desafios para o empresário, que sempre busca formas de aumentar a receita obtida. À medida que a produtividade aumenta, torna-se renda extra possível entregar mais com a mesma base de recursos (ou até com menos). A redução de custos é uma preocupação constante das corporações em qualquer setor de atuação. Afinal, o aumento das receitas não trará um bom lucro se as despesas continuarem subindo.
Serviços
Você conhecia essas informações sobre os benefícios e demais direitos do home office? Acesse nosso artigo sobre benefícios corporativos para compreender mais sobre como garantir a saúde e bom desempenho dos colaboradores. Os benefícios para home office são diversos, muitas vezes fruto do próprio modelo de trabalho, que permite flexibilidade na jornada e local em que é realizado. Contudo, como foi possível notar ao longo do texto, essas características não excluem as exigências legais estabelecidas para as relações de trabalho. Assim como aqueles que trabalham presencialmente, o trabalhador em home office tem seus direitos e deveres. Nesses casos, deve haver a disposição de um período de 15 dias para que seja feita a transição, garantindo que o trabalhador possa adequar-se à política de trabalho home office.
Sua mesa, cadeira, nível de ruído, vista e até mesmo sua localização são todos adaptáveis, para que você possa criar um ambiente que funcione com sua vida. Reserve um tempo durante a semana para se encontrar com colegas de trabalho pessoalmente se achar que precisa de mais interações sociais. Você pode perder algumas distrações, como almoçar casualmente com seus colegas de trabalho, mas ainda pode fazer isso ao trabalhar de home office.
